Защо получавате по е-мейл известия от SitaManagement.com?

Този кратък материал е насочен основно към абонатите по е-мейл на бюлетина на SitaManagement.com – текущи, а и бъдещи такива. Ако четете това по е-мейл, моля отделете 1 минута, за да стигнете до края на текста.

абонамент е-мейл
Снимка: Sxc.hu.

Кратка предистория

Днес на фирмения ни е-мейл адрес пристигна е-мейл – агресивен и вулгарен. В него една дама изразяваше силното си раздразнение от факта, че е получила на своя е-мейл адрес последните материали от сайта ни, в които бяхме описали казуси от различни обучения, които сме провеждали в известни български фирми. Дамата ни обвини, че й изпращаме СПАМ и използва най-разнообразни клалификации по наш адрес, които ще ви спестим.

Бихме искали всички вие, които получавате на своите е-мейл адреси най-новите материали от SitaManagement.com да сте наясно защо получавате тези е-мейли. А именно, получавате ги, защото сами сте поискали да ги получавате, абонирайки се за бюлетина на SitaManagement.com по е-мейл.

Как работи бюлетинът ни по е-мейл

В разпространението на бюлетина по е-мейл на SitaManagement.com ние използваме една от най-популярните софтуерни системи в света. Това е Feedburner.com, собственост на Google. Сред предимствата на този софтуер е 100% застраховка срещу изпращането на спам, тъй като само хората, които изрично са поискали да получават вести от нас по е-мейл могат да правят това.

Как работи Feedburner.com:

  1. Посетител на нашия сайт (управител на фирма, мениджър човешки ресурси, конкурент, студент, консултант или каквото и да е било друго) посещава нашия сайт SitaManagement.com и прочита един или повече материали в него.
  2. Един или повече материали в нашия сайт привличат вниманието на въпросния посетител и той решава да се абонира с е-мейл адрес, за да е информиран за най-новите материали, които публикуваме тук.
  3. Абонаментът по е-мейл е в две стъпки. Първата стъпка е когато посетителят въвежда своя е-мейл адрес в полето за абонамент, което се намира горе-вдясно под шапката на сайта ни.
  4. Втората стъпка е когато на своя е-мейл адрес посетителят получава системен е-мейл, в който от него се иска да потвърди абонамента си. Потвърждението става с кликването с мишката върху един специален линк, приложен в системния е-мейл. Едва след кликване с мишката върху специалния линк абонаментът става активен и въпросният посетител става реален абонат на бюлетина на SitaManagement.com по е-мейл.

Или, дори и да искаме (а ние не искаме), ние не можем да запишем никого за бюлетина ни по е-мейл без негово изрично желание, потвърдено на два пъти, както е описано по-горе. Технически това е невъзможно. Бюлетинът ни по е-мейл се получава само и единствено от хората, които са пожелали това (освен ако до е-мейл адреса им нямат достъп трети лица!) и ако в момента вие четете тези редове в е-мейла си, значи сте се абонирали да получавате нашия бюлетин някога в миналото.

Добрата практика при подобни бюлетини изисква всеки един абонат да има опция за отписване от бюлетина. Това ние предоставяме в абсолютно всеки един е-мейл, който получава всеки индивидуален абонат на бюлетина на SitaManagement.com.

Опцията за отписване е класическа – в края на всеки бюлетин има линк с текст “Unsubscribe Now”. Ако в определен момент някой желае да се отпише от бюлетина ни, той просто може да кликне с мишката върху линка “Unsubscribe Now” и след 2-3 секунди вече ще е отписан автоматично от базата данни с абонати на бюлетина ни и освен ако не се абонира отново в бъдеще, никога повече няма да получава вести по е-мейл от SitaManagement.com.

Защо ви занимаваме с всичко това?

Нашият фирмен сайт SitaManagement.com съществува от 2007г. За това време за бюлетина му по е-мейл се абонираха над 600 души и тази цифра ще расте с времето. Ние няма как да знаем кой, кога и по какви причини е решил да получава бюлетина ни. Сред толкова много хора е напълно възможно някои от вас да са се абонирали преди време, след което да са забравили, че са направили абонамент и след време да започнат да се чудят защо получават е-мейли от SitaManagement.com.

Най-вероятно такъв е и случаят в примера с дамата, с която ви запознахме в началото на този материал. Въпросната дама се бе абонирала за бюлетина ни по е-мейл на 7 Януари 2009г., но най-вероятно е забравила за този свой абонамент. Седем месеца по-късно (днес сме 11 Август 2009) тя ни изпрати своето агресивно и вулгарно писмо, изпъстрено с всевъзможни квалификации.

Ако и вие сте забравили, че някога в миналото сте направили абонамент за вести по е-мейл от фирмения ни сайт, можете да се отпишете от бюлетина ни по е-мейл още сега. Просто натиснете линка “Unsubscribe Now” в края на този е-мейл бюлетин. Ако не можете да се справите – пишете ни през формата за контакт, посочете кой е е-мейл адреса, с който сте абонирани за бюлетина ни и ние ще ви отпишем ръчно от него.

И най-накрая…

В работата си с е-мейл абонати ние от “Сита Мениджмънт Консулт” ООД се стараем да се придържаме към високи етични стандарти и не допускаме изпращането на спам. Това е факт както по отношение на абонатите на този сайт, така и по отношение на е-мейл абонатите на всички други наши сайтове, като например NovaVizia.com, JobHow.org и Websita.com.

Общият брой абонати по е-мейл, както и с RSS четци на всичките блогове и сайтове на професионална тематика под наш контрол възлиза на около 6000 души (шест хиляди души) и ние не изпращаме спам (нежелани писма) на нито един от тях. Всички те получават бюлетините ни, защото сами са поискали това, както и могат да се отпишат от тях по всяко едно време само за 2-3 секунди, стига да поискат това.

Това е важно уточнение за нас, надяваме се и за онези от вас, които не са сигурни защо получават по е-мейл материали от сайта на “Сита Мениджмънт Консулт” ООД.

Благодарим за вниманието! Спорна работа на всички!

За Сита Мениджмънт Консулт

В "Сита Мениджмънт Консулт" ООД работят хора, за които думата "компетентност" е от първостепенно значение. Нашите обучения и одити, както и консултациите, които даваме умишлено не са многочислени, тъй като сме се фокусирали единствено в областите, в които имаме перфектни познания и практически умения. Разгледайте списъка с професионални обучения, задълбочени консултации и специализирани одити, както и част от книгите, които сме издавали през последните 10 години. Не пропускайте да научите повече за казусите от работата ни с клиенти и техните страхотни отзиви за нашата работа. След което просто ни потърсете, за да отправите вашето запитване.